【关于环卫的工作总结】在过去的一年中，我单位在上级部门的正确领导下，紧紧围绕“提升城市环境质量、打造宜居城市”的目标，扎实推进环卫各项工作。通过加强管理、优化机制、提升队伍素质，确保了辖区环境卫生状况持续改善，为居民创造了整洁、舒适的生活环境。
一、工作开展情况
1. 日常保洁工作
全年共完成道路清扫面积约300万平方米，清运垃圾总量达8万吨，平均每日清理次数达到2次以上，重点区域实行“定人、定岗、定时”管理，确保环境卫生无死角。
2. 垃圾清运与分类
推行垃圾分类制度，设立分类投放点50个，覆盖率达90%以上。全年共清运可回收物、厨余垃圾、有害垃圾等各类垃圾共计6.5万吨，有效提升了资源利用率。
3. 公共厕所管理
对辖区内15座公厕进行定期维护和清洁，落实“三查三改”制度（查设施、查卫生、查服务；改设备、改环境、改管理），全年无一起因公厕问题引发的投诉事件。
4. 专项治理行动
开展“春季爱国卫生运动”“夏季除四害”“冬季防冻保畅通”等专项活动，累计出动人员2000余人次，清理卫生死角500余处，有效遏制了病媒生物滋生。
5. 宣传教育与公众参与
通过宣传栏、微信公众号、社区讲座等形式，广泛宣传环保理念，全年开展宣传活动10次，发放宣传资料2万余份，增强了居民的环保意识和参与度。
二、存在的问题
尽管取得了一定成绩，但在实际工作中仍存在一些不足：
| 问题类别 | 具体表现 | 原因分析 |
| 人员配备不足 | 部分区域保洁人员短缺，导致工作压力大 | 人员编制未及时调整，招聘流程较慢 |
| 设备老化 | 部分清运车辆、清扫工具使用年限较长 | 资金投入不足，更新周期长 |
| 分类执行不到位 | 居民垃圾分类意识不强，部分小区执行效果差 | 宣传力度不够，监管机制不健全 |
三、下一步工作计划
1. 加强队伍建设
根据实际需求，合理增加保洁人员，优化排班制度，提升工作效率。
2. 推进设备更新
积极争取财政支持，逐步更换老旧设备，提高机械化作业水平。
3. 深化垃圾分类
加强督导检查，推动社区建立长效管理机制，鼓励居民积极参与。
4. 强化宣传引导
利用多种渠道加大宣传力度，营造全民参与的良好氛围。
5. 完善考核机制
建立科学的绩效考核体系，将工作成效与奖惩挂钩，激发工作积极性。
四、总结
过去一年，环卫工作在全体职工的共同努力下取得了显著成效，但也面临新的挑战。我们将以此次总结为契机，进一步查找不足，补齐短板，不断提升环卫工作的质量和效率，为建设更加美丽、整洁的城市环境贡献力量。
附件：2024年度环卫工作数据汇总表
| 项目 | 数据 |
| 清扫面积（万平方米） | 300 |
| 垃圾清运量（吨） | 80,000 |
| 分类投放点数（个） | 50 |
| 公厕数量（座） | 15 |
| 活动次数（次） | 10 |
| 宣传资料发放量（份） | 20,000 |
| 人员培训人次（人） | 300 |
| 投诉处理率（%） | 100 |
撰写单位：XXX环卫服务中心
撰写时间：2025年4月5日
