【富士康的老板是谁】富士康，全称鸿海精密工业股份有限公司，是全球最大的电子制造服务（EMS）企业之一，主要为苹果、戴尔、惠普等国际品牌提供产品代工服务。作为一家跨国企业，其管理层结构复杂，但“老板”一词通常指的是公司的最高决策者或创始人。
本文将通过总结和表格的形式，清晰地展示富士康目前的主要负责人及其背景信息，帮助读者更好地了解这家企业的核心领导层。
一、
富士康的创始人是郭台铭，他自公司创立以来一直担任董事长兼总经理，是公司的实际掌控者。近年来，随着公司业务的不断扩展，郭台铭逐渐将部分管理职责交给其他高管，但仍为公司最高决策者。此外，富士康在全球多个地区设有分支机构，不同地区的负责人可能有所不同，但总部仍由郭台铭主导。
在企业管理结构中，“老板”可以指创始人、董事长、CEO或实际控制人。因此，从广义上讲，郭台铭是富士康的“老板”，但从具体职务来看，公司还有其他高层管理者负责日常运营。
二、表格：富士康主要负责人信息
| 姓名 | 职务 | 职责说明 | 是否为“老板” |
| 郭台铭 | 创始人、董事长 | 公司创始人，长期担任董事长，是公司最高决策者 | 是 |
| 刘扬伟 | 总经理 | 负责公司日常运营与战略执行 | 否 |
| 陈振国 | 副总裁 | 主管财务与投资事务 | 否 |
| 李杰 | 副总裁 | 负责生产与供应链管理 | 否 |
| 王雪红 | 副总裁 | 负责人力资源与企业文化 | 否 |
三、结语
富士康的“老板”通常指的是创始人郭台铭，他是公司发展的核心人物。虽然公司有完善的管理层结构，但郭台铭在公司中的地位不可替代。对于外界而言，了解富士康的领导者有助于更全面地认识这家全球知名的电子制造企业。
